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認証体系

個人認証と組織認証の二種に分かれます。個人認証は技術者が相応の能力をもつことを証明し、組織認証は成熟度モデルで体系全体を評価します。

個人認証

級別名称能力の位置づけ評価方法
COR-A運用アシスタント級標準体系を理解し、既存の規範のもとで作業を正しく実行できる。筆記試験 + 状況判断
COR-P運用プロフェッショナル級規範と作業手順を書き起こし、検査項目と検収基準を設計できる。筆記試験 + 実技評価 + 文書審査
COR-E運用エキスパート級体系全体を設計し、人と機械の境界を引き、ゲートの位置を決められる。実技評価 + 体系設計の口頭審査 + ピアレビュー

領域付記と有効期間

三つの級別の上に領域付記を設け、ネットワーク、通信、データセンター、ホスティング、プラットフォーム、システムの六方向を対象とします。付記は独立した資格ではなく、既存の級別の上に専門領域を示すものです。この設計は意図的です。協会は運用の中核能力が領域を越えて共通であると考えており、領域の専門性はその共通能力の上に築かれるべきであって、それを置き換えるものではないからです。

個人認証の有効期間は三年で、更新には所定時間の研修の修了、または実務貢献の証明の提出が必要です。更新要件があるのは費用を得るためではなく、運用領域の技術と実務の変化が速いからです。十年前に取得して更新のない資格は、保有者の現在の能力を証明できません。

組織認証

すなわち COR-MM 成熟度評価であり、結果は全体等級と領域別等級を同時に示します。評価を通過した組織は期限内に対応するマークを使用でき、協会が公開する認証組織の名簿に掲載されます。

⚠️ 認証が証明するのは「その組織が評価時点でその等級の体系を備えていたこと」であり、「その組織に問題が起きないこと」ではありません。

どの等級の組織でも重大事故は起こりえます。違いは、事故のあとに原因を正確に帰属でき、同種の事故の再発を防げるかどうかです。協会はすべての対外文書でこの点を強調し、認証がサービス品質の保証と誤読されることを避けています。